Утром 4 сентября Ло Юаньюань, генеральный директор Zhejiang Shuangyang Group, вручил стипендии и награды трем представителям студентов и одиннадцати родителям получателей стипендии для детей сотрудников 2025 года. Церемония отметила выдающиеся академические достижения и призвала к дальнейшему стремлению к знаниям и личностному росту.
Право на получение стипендии определялось на основе результатов вступительных экзаменов в старшие классы средней школы (Чжункао) и вступительных экзаменов в национальные вузы (Гаокао). За поступление в среднюю школу Цыси или другие аналогичные ведущие средние школы полагалась стипендия в размере 2000 юаней. Студенты, поступающие в университеты, участвующие в проектах «985» или «211», получали 5000 юаней, а студенты, поступившие в вузы с двойной оценкой, — 2000 юаней. Другие студенты, поступающие на обычные программы бакалавриата, получали 1000 юаней. В этом году стипендии были присуждены 11 детям сотрудников, включая нескольких студентов, поступивших в университеты, участвующие в проектах «985» и «211», а также одному студенту, получившему досрочное зачисление в среднюю школу Цыси по результатам конкурса.
Представляя партийную палату, администрацию, профсоюз и весь персонал, Ло Юаньюань, которая также является секретарем партийной палаты, директором комитета по заботе о будущем поколении и генеральным директором, тепло поздравила отличившихся студентов и выразила благодарность их преданным родителям. Она поделилась с выпускниками тремя рекомендациями:
1.Развивайте в себе усердие в учебе, самодисциплину и стойкость:Студентам рекомендуется максимально использовать предоставленные им образовательные возможности, активно участвовать в процессе обучения и связывать личностное развитие с прогрессом общества в целом. Цель состоит в том, чтобы стать способными, принципиальными и ответственными молодыми людьми, готовыми к новой эпохе.
2.Воплощайте благодарность в действиях.:Ученикам следует развивать чувство благодарности и направлять его на мотивацию и усердие. Благодаря целенаправленному обучению и развитию навыков, а также достижениям, оптимизму и целеустремленности, они смогут внести значимый вклад в жизнь своих семей и сообществ.
3.Оставайтесь верны своим амбициям и неуклонно следуйте своей цели:Студентам настоятельно рекомендуется быть прилежными, целеустремленными и ответственными. Помимо академической подготовки, они должны перенять настойчивость своих родителей, придерживаться дисциплины и принципов честности, чтобы вырасти в добросовестных молодых людей, готовых внести значимый вклад в общество.
На протяжении многих лет группа компаний Zhejiang Shuangyang придерживается подхода, ориентированного на сотрудников, развивая благоприятную корпоративную культуру посредством многочисленных инициатив. Помимо стипендий, компания оказывает помощь семьям сотрудников и их детям в получении образования, например, организует читальные залы во время праздников, предоставляет места для летней стажировки и обеспечивает приоритетное трудоустройство детям сотрудников. Эти усилия укрепляют чувство принадлежности и повышают сплоченность организации.
Время публикации: 16 сентября 2025 г.